Curso online de Reclutamiento 4.0 y Headhunting a través de internet y redes sociales


🎯 Los reclutadores y buscadores de talento actuales tienen que adaptarse y formarse en la ejecución de estrategias de reclutamiento y headhunting basada en medios digitales e internet.

🎯 El entrenamiento en Reclutamiento 4.0 permite formar especialistas en headhunting avanzado a través de internet, poniendo a disposición de los mismos todas las herramientas disponibles para la labor de búsqueda de talento.

🎯 En este curso de Reclutamiento 4.0 aprenderás de forma práctica a buscar candidatos para una posición específica en internet, por medio de las fuentes de reclutamiento digitales que existen.


Clima organizacional¿A quién va dirigido el curso?

✔️ Estudiantes de psicología, administración de empresas, recursos humanos, etc.

✔️ Trabajadores de las áreas de Recursos Humanos que requieran actualizarse en Reclutamiento 4.0.

✔️ Headhunters y reclutadores freelance que busquen especializarse en Reclutamiento online.

✔️ Emprendedores y empresarios que quieran aprender y ejecutar procesos selectivos para su empresa.


¿Cuál es el contenido del curso?

1️⃣ ¿Qué es el Reclutamiento 4.0?

1.1. Definición de Reclutamiento online y diferencias entre Reclutamiento tradicional, 2.0, 3.0 y 4.0

1.2. Ventajas del Reclutamiento 4.0

1.3. Desventajas del Reclutamiento 4.0

1.4. Que NO es Reclutamiento 4.0

1.5. Que SÍ es Reclutamiento 4.0

1.6. Definición de Headhunting en Reclutamiento 4.0

1.7. Razones para actualizarse

2️⃣ Herramientas para buscar candidatos a través de internet

2.1. Linkedin como herramienta para buscar talento

2.2. Tutorial básico de uso de Linkedin

2.3. Búsqueda avanzada de candidatos con Linkedin

2.4. Uso de operadores booleanos en Linkedin

2.5. Alternativas para buscar en Linkedin tras sobrepasar el límite de búsquedas

2.6. Otras redes profesionales para buscar candidatos: Xing / BeBee

2.7. Reclutamiento y publicación de vacantes en Facebook: Grupos y módulo de empleo en páginas.

2.8. Twitter e Instagram para reclutar

2.9. Portales de empleo en internet para Latinoamérica y España.

2.10. Software de reclutamiento

2.11. Mensajería instantánea para realizar headhunting avanzado

2.12. Videoconferencias para reclutadores.

3️⃣ Técnicas avanzadas de headhunting

  1. Búsquedas booleanas de candidatos en Google: AND, NOT, OR, «», (), insite, inurl, etc.
  2. Aplicaciones web y extensiones de Google Chrome para reclutadores y headhunters

4️⃣ Employer Branding para atraer talento

  1. Definición de Employer Branding (marca empleadora)
  2. Ejemplos de uso de Employer Branding: Google, Adobe, Starbucks, etc.
  3. Estrategias para desarrollo de Employer Branding en medios digitales.

👀 Mira cómo se ve el curso por dentro:


¿Quién imparte el curso?

🎯 El curso lo imparto yo mismo, Sergio Del Moral.

🎯 Soy Headhunter internacional con más de 10 años de experiencia, trabajando para empresas de todos los sectores económicos en México, España, Colombia y Estados Unidos.

🎯 Soy Licenciado en Psicología y tengo un Máster en Dirección Gestión de Recursos Humanos.


Duración y metodología del curso


🎯 El curso online de Reclutamiento 4.0 tiene una duración de aproximadamente 3 horas.

🎯 El curso está alojado en la plataforma Hotmart.


Opciones de compra del curso


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